Как оформить досрочную пенсию при сокращении штата

Условия для получения преждевременной пенсии.

  1. Он должен иметь статус безработного, который обязательно подтверждается в Центре занятости населения.
  2. Гражданин должен получить предложение о досрочном назначении пенсии. Предложение возможно получить, если нет возможности трудоустроить гражданина.
  3. Дать свое согласие на досрочное оформление пенсионных выплат.
  4. Кроме того, у него должен быть определенный стаж работы на предприятии: у женщин не менее 20 лет, у мужчин — не менее 25 лет. Есть и исключения, они обозначены в статье 32 Ф-№400.
  5. Иметь определенную величину индивидуального пенсионного коэффициента. В 2019 году число пенсионных баллов должно равняться 16.2.
  6. Должны быть предоставлены все документы на назначение пенсии досрочно при сокращении штата или ликвидации предприятия.

Подходите ли вы в качестве претендента на получение досрочной пенсии — узнайте в ЦЗН вашего района.

О том, что необходимо для досрочного получения пенсии, законодатель позаботился ещё в 1991 году путём принятия закона «О занятости населения…».

Досрочность не повлияет на сумму пенсионного пособия, которое будет таким же, как и у сверстников, оформивших выплату в 55 или 60 лет в зависимости от пола.

Для возможности использования досрочной процедуры от физического лица потребуется:

  1. Получить статус безработного в службе занятости населения.
  2. Иметь возраст: женщинам – 53 года, мужчинам – 58 лет.
  3. Иметь минимально необходимое количество лет трудовой деятельности.
  4. Иметь достаточное количество отчислений в Пенсионный фонд.

uvedomlenie-o-naznachenii-pensionnyx-vyplat-ot-centra-zanyatosti

Возраст по досрочному выходу на пенсию может быть меньше для тех граждан, которые имеют льготы.

Например, жители народов Крайнего Севера, матери-героини, лица, отработавшие не меньше 15 лет в северных регионах страны и др.

С 2025 года минимум стажа – 15 лет, а минимум пенсионных баллов – 30. До такой величины с 2015 года два указанных критерия увеличиваются постепенно, с ежегодным добавлением.

Ситуация с выходом на заслуженный отдых раньше времени на государственном уровне регламентируется Федеральным Законом № 1032 (1).

Для досрочного выхода на пенсию по сокращению штатов россиянами обязательно должны быть выполнены такие условия как:

  • Суммарный стаж работы составляет 20, 25 лет в зависимости от пола;
  • Достижение возраста 53 или 58 лет;
  • Получение официального статуса безработного. То есть необходимо встать на учет в городском центре занятости;
  • До завершения трудовой деятельности должно быть несколько лет;
  • Уволенный должен самостоятельно проявить желание получать государственное обеспечение.

Как оформить досрочную пенсию при сокращении штата

Если хотя бы одно из этих условий не соблюдается, выйти на отдых раньше времени невозможно.

Отказ в досрочном оформлении пенсии при сокращении

  1. Копия паспорта.
  2. Копия трудовой книжки.
  3. Копия военного билета, если заявитель проходил службу в армии.
  4. Справка, подтверждающая оплату труда за последние 5 лет.
  1. Справки, подтверждающие инвалидность (медицинское заключение).
  2. Бумаги об инвалидности члена семьи и его нахождении на иждивении.
  3. Бумаги о положенном страховом стаже.
  4. Справки, подтверждаюещие трудоустройство и сокращение гражданина.
  5. Справка об изменении фамилии, если она менялась.
  6. Справка об инвалидности по зрению или о тяжелых заболеваниях, из-за которых дальнейшая трудовая деятельность невозможна.
  7. Справка о рождении ребенка или документы об удочерении/усыновлении.
  8. Документы, подтверждающие работу на Севере.

В документационный пакет могут входить и другие бумаги — все зависит от конкретного случая, когда возможно досрочное оформление пенсионных выплат.

Шаг 1. Проверить правильность юридической документации, оформленной по сокращению в компании, где трудился гражданин. Увольнение по сокращению должно быть зафиксировано в трудовой книжке работника, иначе ему не выплатят положенные деньги из-за сокращения.

Шаг 2. Подготовить документационный пакет и со всеми бумагами направиться в Центр занятости населения (он есть в каждом городе и районе) и встать на учет в качестве безработного.

Шаг 3.По истечению 1 года и 2 месяцев, которые даются на трудоустройство и в которые гражданин может получать выплаты по безработице, написать заявление с просьбой оформить пенсию досрочно.

Шаг 4. Дождаться решения ЦЗН. Обычно о решении сообщают гражданину. Если оно положительное, то в письменном виде должно быть направлено и предложение. Предложение по поводу оформления пенсии досрочно очень важно!

Шаг 5. Далее сотрудник службы занятости направляет документацию в ПФР. После рассмотрения заявления и бумаг в фонде, станет понятно, назначат или нет пенсию гражданину. Как правило, об результатах сообщат в ЦЗН, а затем уже заявителю.

Как оформить досрочную пенсию при сокращении штата

Таким образом, следуя этой инструкции гражданин сможет оформить себе пенсию досрочно.

Напомним, что она может быть назначена до того времени, пока россиянин не начнет получать пенсионные выплаты по старости.

Первый тип пенсии никак не связан со вторым — поэтому, если вы хотите оформить пенсию досрочно, то лучше обращаться для этого заранее в Центр занятости или отделение Пенсионного фонда.

Будущий пенсионер не сможет оформить пенсию досрочно, если он не получил соответствующее предложение. Оформляется оно в отделении Службы занятости населения после предоставления всей документации, а также личного заявления с просьбой о назначении пенсионных выплат в досрочном порядке.

Получить его в Москве или Санкт-Петербурге можно по адресам Центров занятости, которые мы указали выше, или в службах занятости ваших районов, городов.

Как правило, представители служб занятости сами предлагают гражданам выйти на заслуженный отдых.

Однако, если досрочная пенсия гражданину не нужна, он может отказаться от нее — и доработать до установленного уровня возраста, когда можно будет оформить пенсию по старости.

Специалисты Пенсионного фонда могут принять отказ — и не назначить досрочную пенсию обратившемуся гражданину, если он не будет подходить под требования, установленные российскими законами в 2019 году, или на момент обращения.

  1. Сохранения средней зарплаты с учетом выходного пособия с последнего места работы.
  2. Приостановления выплаты пособия по безработице или снижения его размера.
  3. Наличия не менее 3 отказов в течение года от предложенного трудоустройства.
  4. Предоставленного неполного пакета документов.

Если гражданин получил отказ, органы службы занятости обязаны продолжить трудоустройство и предоставить ему пособие по безработице.

Пенсию, которую россиянин оформил досрочно, могут перестать выплачивать.

  1. Если гражданин трудоустроился официально или возобновил предпринимательскую деятельность, засчитываемую в страховой стаж. Пенсионер вправе выйти на работу в любое время. Но в этом случае выплата пенсии по этому основанию прекращается. Если же пенсионер прекратить деятельность, которая включается в страховой стаж, выплаты восстанавливаются (п. 3 ст. 32 Закона N 1032-1).
  2. Изменилось количество иждивенцев.
  3. Поменялось у заявителя место жительства на территории РФ.
  4. Гражданин выехал за пределы России.
Предлагаем ознакомиться:  Как оформить возражения на исковое заявление

Могут быть и другие причины отказа. Будущий пенсионер сможет их исправить — например, донести нужные документы, и только потом выплаты возобновятся.

Для назначения пенсионного пособия граждане обязаны подать заявление. С этой целью понадобится посещение территориальных управлений ПФ. Допускается отправка заявления через личный кабинет заявителя на сайте организации в интернете.

Это можно сделать в любое время суток, а не только в рабочее для Пенсионного фонда.

Только личное присутствие потребуется от россиян, проживающих за пределами государства в случае отсутствия места жительства на территории России или отметки с российской регистрацией.

Допустимо направить заявление в ПФ с помощью многофункциональных центров предоставления гос. услуг.

Последний указанный, а также интернет-способ подойдут гражданам, осведомлённым о требуемом пакете документов.

В противном случае лучше появиться лично в отделении фонда и проконсультироваться по подготовке документации.

Для подтверждения общего стажа понадобится трудовая книжка. Желательно сверить данные фонда и работодателя о перечисленных за работника финансах. При наличии льгот по возрасту выхода на пенсию – подготовить соответствующие справки.

В назначении досрочной пенсии может быть отказано. Служба занятости при подготовке предложения о досрочной пенсии исходит из того, действительно ли безработный не может устроиться на работу. Например, если ему было предложено несколько вариантов подходящей работы, а он отказался, скорее всего в предложении о выходе на пенсию досрочно ему будет отказано.

В случае, когда человека в возрасте сократили, работодатель обязан выплачивать работнику его среднюю заработную плату на протяжении двух месяцев.

За это время гражданин должен встать на учет в центр занятости и начать получать пособие по безработице. Размер соц. выплат зависит от заработной платы, получаемой сотрудником на последнем месте работы. Первые 3 месяца сумма составляет 75% от средней з/п, следующие 4 месяца – 60%, и последние 5 месяцев – 45%. Спустя год человек получает минимальное пособие от ПФР, размер которого устанавливается государством.

Каков порядок оформления досрочной пенсии по сокращению? Ответ прост, чтобы получить ее, необходимо стать безработный официально. Для этого, мало просто иметь запись об увольнении в трудовой книжке, требуется обратиться в районный отдел центра занятости населения. В случае отсутствия прописки или вида на жительство претендент должен вставать на учет в том регионе где прописан.

Сотрудники центра внимательно изучат предоставленные документы и трудовой стаж человека. В случае, когда все вышеперечисленные условия соблюдаются, человеку предложат официально выйти на пенсию. Если согласие получено, то специалисты подготавливают следующие документы:

  • Письменная рекомендация о назначении досрочных страховых выплат;
  • Справка, о временном периоде, учтенном в трудовой стаж.

После получения этих документов претендент обязан обратиться в отделение пенсионного фонда по месту регистрации не позднее чем через месяц. Так как срок действия полученного направления от центра занятости 1 месяц. Если гражданин находится на стационарном лечении или в тюрьме, то документы подаются не по месту прописки, а в ближайшем отделении ПФР.

Государственное страховое пособие начинает перечисляться человеку с момента обращения в отдел пенсионного фонда.

Как только человеку назначена государственная поддержка, он автоматически снимается с учета в службе занятости, и соответственно прекращает получать соц. пособие.

В некоторых случаях выплата досрочной пенсии может быть прекращена, к таким случаям относятся:

  • Официальное трудоустройство пенсионера;
  • Достижение возраста, необходимого для получения обычной страховой пенсии;
  • Регистрация гражданином ИП или другой организации, приносящей доход;

Сообщить о появлении одного из этих обстоятельств в ПФ должен сам пенсионер.

При досрочном оформлении пенсии при сокращении вычисление суммы, получаемой пенсионером, производится так же как и расчёт пенсии в обычном случае. Выплата зависит от взносов, выплачиваемых работодателями в ПФ, индексируется и пересчитывается в соответствии с решениями правительства. Вместе с таким обеспечением возможна и компенсация за выслугу лет.

Как оформить досрочную пенсию при сокращении штата

Данный вид обеспечения настолько индивидуален, что говорить о конкретных суммах не приходится. При вычислении денежного довольствия пенсионеров фиксированная сумма, предусмотренная государством, умножается на количество баллов ИПК. Далее полученное число умножается на ИПК заработанный в год сокращения и на премиальные выплаты, которые бы мог получить человек, оставшись на работе. Способ расчёта достаточно не простой, и подсчитать размер пенсии по сокращению самостоятельно трудно.

Как получать раннюю пенсию в связи с сокращением решает сам пенсионер, государством предусмотрены следующие способы:

  1. Лично забирать средства каждый месяц в отделении почты;
  2. Оформить доставку пособий на дом;
  3. Получать деньги на пластиковую карту;
  4. Получение выплат доверенным лицом.

Как выглядит предложение на оформление досрочной пенсии при сокращении и как его получить в Москве и Санкт-Петербурге?

Место получения пенсионных выплат гражданин может выбрать из нескольких позиций. Пенсионный фонд перечисляет её через ФГУП «Почта России» либо на счета в банковских учреждениях.

Для удобства клиента банки предлагают зачисление денежных средств проводить на обычный текущий счёт либо карточный счёт. Можно откладывать часть выплат на депозитный счёт. Для пенсионеров банки предлагают специальные условия обслуживания.

Предлагаем ознакомиться:  Как правильно оформить договор задатка

По достижении возраста

Сотрудником в предпенсионном возрасте считаются как мужчины, так и женщины в возрасте соответственно от 58 или 53 лет. Для оформления досрочной пенсии они должны быть уволены с крайнего места работы по сокращению штатов.

predlozhenie-ot-czn-na-oformlenie-pensii

Вторым шагом становится постановка на учёт в службе занятости для установления статуса безработного.

Если гражданин несколько раз отказывался от вакансий, то это может послужить отказом, в дальнейшем, оформить досрочно пенсионные выплаты.

Кроме статуса безработного у лица, оформляющего досрочную пенсию должно быть не меньше 25 (20 – для женщин) лет стажа. По достижении пенсионного возраста гражданин сможет переоформить страховой вид пенсии.

После того, как работник попал под сокращение по инициативе работодателя, он еще в течение двух месяцев получает среднемесячную заработную плату от работодателя. Если в это время он не смог найти новое место работы и встал на учет в службу занятости населения, то он официально приобретает статус безработного и начинает получать социальные выплаты по безработице.

Данная выплата гарантирована человеку в течение 12 месяцев после его признания статуса безработного. При этом служба занятости обязана заниматься трудоустройством безработного человека, предоставляя ему имеющиеся свободные вакансии от работодателей. Стоит помнить, что безработный может отказаться от предоставленных ему рабочих мест ограниченное количество раз, иначе он будет снят с учета в центре занятости и не сможет рассчитывать на получение пенсии досрочно при сокращении.

-им уже приобретен требуемый стаж работы, для мужчин — это 25 лет, а для женщин — 20 лет;

-он находится в статусе безработного;

-нет реальной возможности его дальнейшего трудоустройства;

-до выхода на пенсию по возрасту ему остается не более двух лет.

Только в этом случае человек предпенсионного возраста может получить право на назначение досрочной пенсии по сокращению. Стоит также отметить, что органы занятости населения более мотивированы трудоустроить человека, прежде чем предлагать ему выход на пенсию досрочно при сокращении. Закон о досрочной пенсии по сокращению предполагает, что данная мера может быть инициирована центром занятости по причине отсутствия возможности дальнейшего трудоустройства человека предпенсионного возраста или по причине обнаружения у человека заболевания, препятствующего его возможности продолжать работу. Но сам человек имеет право не соглашаться на это предложение, если он собирается продолжать свою трудовую деятельность.

Особо важно отметить, что если после досрочного ухода на пенсию по сокращению штата, человек снова устроится на работу, то выплата пособия ему будет прекращена. Досрочная пенсия назначается до наступления пенсионных прав у человека на страховую пенсию.

Начисление пенсии по старости, регламентировано статьёй 8 Федерального закона «О страховых выплатах». Закон гласит, что такие начисления положены каждому гражданину России, при условии соблюдения следующих требований:

  1. достижение пенсионного возраста;
  2. трудовой стаж, необходимый для минимальных выплат;
  3. минимально допустимое количество накопленных пенсионных балов.

Теперь дадим подробные пояснения по каждому пункту. Согласно действующему законодательству, пенсионный возраст граждан России наступает в 60 и 55 лет, для лиц мужского и женского пола соответственно. Отметим, что существует вероятность увеличения возраста выхода на заслуженный отдых в будущем.

Чтобы рассчитывать на пенсию по старости, страховой стаж должен составлять минимум 6 лет. К 2024 году цифры увеличатся до 15 лет.

Здесь нужно уточнить, что учитываются:

  1. фактические перечисления в пенсионный фонд, сделанные работодателем;
  2. периоды, когда гражданин не работал:
  3. служба в вооружённых силах;
  4. декретный отпуск по уходу за ребёнком;
  5. получение пособия по безработице;
  6. после регистрации в городском центре занятости населения.

Как оформить пенсию досрочно по сокращению в Москве и Санкт-Петербурге — куда обращаться и какие документы подготовить?

Для того чтобы оформить пенсионные выплаты досрочно, жители Москвы должны обратиться лично в отделение Центра занятости населения своего района.

После вручения предложения об оформлении пенсии досрочно гражданин вправе обратиться в Пенсионный фонд. Пенсия назначается в заявительном порядке.

Кроме заявления, обратившемуся за начислением необходимо приготовить:

  • документ, который удостоверит личность и пункт регистрации;
  • страховой номер личного счёта в Пенсионном фонде;
  • документ, который подтвердит стаж (трудовая книжка или подобный);
  • справочные данные о заработке за 60 непрерывных месяцев до 2002 года.

Пенсия при сокращении штата назначается при предоставлении таких документов как:

  1. Направление, полученное от городского центра занятости населения;
  2. Справка о переводах в пенсионный фонд и их суммах;
  3. Паспорт гражданина Российской Федерации с копией или вид на жительство;
  4. Заполненное и подписанное заявление по форме ПФР;
  5. Оригинал трудовой книжки сотрудника;
  6. При наличии потребуют предоставить военный билет;
  7. СНИЛС;
  8. Документ об образовании, подтверждающий квалификацию работника;
  9. Подлинная справка о средних выплатах з/п на последним месте работы за 3 месяца, на ней должны быть подписи директора и бухгалтера, а также печать организации;
  10. Документ, подтверждающий смену фамилии;
  11. Свидетельства о рождении несовершеннолетних детей при наличии;
  12. Подтверждение из ЖКХ наличия иждивенцев, если таковые имеются.

Стоит учесть, что этот список условен и может изменяться в зависимости от ситуаций и требований конкретного отделения ПФР. При недееспособности или отсутствия по месту регистрации человека, на которого оформляется досрочная пенсия при сокращении штата, от его лица может действовать доверенный родственник. В таком случае, к списку документов прибавляется доверенность заверенная нотариусом и паспорт доверенного лица.

Как упоминалось выше, территориальное отделение Пенсионного фонда России предлагает гражданам собрать дополнительный пакет документации для оформления досрочной пенсии. Сюда включены:

  • письменное заявление, составленное по установленной законом форме (образец можно взять на месте);
  • паспорт, или любой документ, удостоверяющий личность и включающий данные о прописке;
  • СНИЛС — страховой номер персонального лицевого счёта;
  • трудовая книжка (оригинал), а также любые выписки и документы, способные подтвердить страховой и трудовой стаж;
  • выписка о размере заработной платы за любые 5 лет работы до 2002 года включительно.

Помимо этого, могут потребоваться данные:

  • о находящихся на содержании иждивенцах;
  • данные о регистрации и фактическом месте жительства;
  • информация об изменении персональных данных: имя, фамилия.
Предлагаем ознакомиться:  Как установить отцовство через суд

Помимо этого, получатель вправе изменить способ получения выплат в любое время, заранее уведомив об этом Пенсионный фонд письменным заявлением.

Размер досрочной пенсии

ДП=ЛПК*СПК БВ,

  • ДП – сумма досрочного пенсионного пособия;
  • ЛПК – личный пенсионный балл;
  • СПК – цена за один пенсионный балл в год обращения за пенсией;
  • БВ – базовая выплата.

В 2018 году базовая выплата равняется 4805,11 рублей, а цена одного балла – 78,28 рублей. Эти две величины устанавливаются на государственном уровне с учётом инфляции за прошлый год.

Базовая выплата устанавливается в повышенной сумме для отдельных социальных групп населения: инвалидов 1 группы, лиц, обеспечивающих иждивенцев, живущих или работавших в условиях Севера страны.

В ситуации, когда подсчитанная величина ДП будет меньше минимума для проживания пенсионера, назначается доплата до указанной минимальной суммы.

Расчет таких выплат производится на общих основаниях, с учётом повышающих коэффициентов. Здесь нужно сделать небольшое пояснение. На законодательном уровне, выплаты регламентируются федеральным законом «О страховой пенсии» от 2013 года. Помимо этого, действует закон о выплатах накопительной части. Ключевая особенность заключается в том, что на накопительную пенсию могут рассчитывать граждане, родившиеся в 1967 году и старше. Сегодняшние пенсионеры могут рассчитывать только на страховую часть.

Выяснить размер досрочной пенсии можно, применив формулу СП=ПК*С*К ФВ*К, где:

  • СП — страховая пенсия;
  • ПК — пенсионные накопления;
  • С — персональный коэффициент, действующий на момент расчёта выплат;
  • К — индексация положенных начислений;
  • ФВ — фиксированные выплаты.

На сегодняшний день установленный государством размер фиксированных выплат составляет 4 823 рубля. Кроме этого, для получения досрочной пенсии, гражданин должен иметь 11 баллов. Установленный размер каждого составляет 78 рублей.

Уточним, что размер фиксированной пенсии увеличивается для таких категорий граждан:

  • инвалиды 1 группы здоровья;
  • люди, занимающиеся обеспечением иждивенцев;
  • лица, проживающие или работающие в северных условиях.

Ежегодно производится переиндексация фиксированных выплат и персональных коэффициентов с учётом инфляции.

Сроки

После приёма полного перечня документации у сотрудников Пенсионного фонда есть только 10 дней на принятие решения о назначении пенсии.

Этот срок исчисляется от даты предоставления последнего недостающего документа, если изначально заявителем не был подготовлен полный перечень необходимых материалов.

Досрочно пенсия назначается с момента приёма к рассмотрению полного пакета документов, но не раньше дня приобретения права на такую выплату.

Вероятность отказа в назначении пенсии.

Досрочная пенсия при сокращении полагается всем уволенным сотрудникам, при соблюдении необходимых условий, однако иногда граждане получают отказ в назначении государственной поддержки. По каким причинам отказывают пенсионерам и как этого избежать? Давайте разберемся.

Случаи, когда граждане получают отказ, чаще всего имеют следующие причины:

  • безработному были предложены более двух вакансий, подходящих по квалификации, от которых он отказался;
  • требуемые документы были оформлены не правильно и предоставлены не в полном объеме;
  • человек был уволен с работы, не по сокращению, а по другой причине;
  • переводы денежных средств центром занятости, по каким либо причинам приостановлены или отменены. В таком случае право на получение ранней пенсии сохраняется за лицом по истечении одного месяца после приостановки выплат.

Досрочный выход на пенсию при сокращении — это довольно сложная и юридически тонкая процедура, где обязательно учитываются любые нюансы. Выше были перечислены основополагающие факторы, дающие гражданину право на оформление досрочных выплат. Несоблюдение любого пункт, может послужить поводом для отказа.

Если решение по обращению принято отрицательное, заявитель получает письменное уведомление от территориального отделения Пенсионного фонда.В этом случае центр занятости населения должен продолжить подбор вакансии для трудоустройства гражданина.

Помимо этого, поводом для отказа могут служить такие факторы:

  • снижение размера либо полное прекращение выплат пособий безработным;
  • после увольнения доход гражданина равен либо превышает средний размер заработной платы на последнем месте работы (при расчете учитывается размер пособия по увольнению);
  • гражданин трижды игнорировал предложения по трудоустройству от биржи труда (сведения берутся за 12 месяцев).

Кроме этого, заявителю могут отказать, если он не уведомил ПФР о таких изменениях своего положения:

  1. Официальное трудоустройство или равноценная деятельность, идущая в учёт страхового стажа.
  2. Изменение числа лиц, находящихся на иждивении.
  3. Смена фактического адреса проживания в пределах страны.
  4. Выезд за границу государства.

В качестве альтернативы, в обращении можно указать просьбу о переводе на новый вид выплат.

Преимущества и недостатки

Несомненным достоинством для безработных лиц предпенсионного возраста является возможность выхода на пенсию на два года раньше достижения возраста, предоставляющего возможность оформления пенсионного пособия по старости (страховой пенсионной выплаты).

Такое же право распространяется и на лиц, имеющих возможность льготного выхода на пенсию.

Как недостаток, следует напомнить о том, что в оформлении пенсии досрочно могут отказать либо приостановить её выплату.

Отказ может последовать в следующих случаях:

  • получение через службу занятости средней зарплаты и выходной выплаты (пособия) с крайнего рабочего места;
  • приостановка либо понижение суммы пособия безработному;
  • наличие трёх и более отказов безработного от предлагаемых вариантов устройства на работу.

Приостановить либо изменить сумму выплаты досрочной пенсии возможно в случае возникновения следующих событий:

  • трудоустройство получателя пенсии либо иная деятельность, результатом которой становится зачисление её в период трудового стажа;
  • изменения в числе иждивенцев;
  • изменения места проживания в регионах страны;
  • выезд за границу государства.

Заключение.

Сокращение с должности в любом возрасте очень неприятный факт. Для людей в возрасте такие переживания могут отрицательно сказаться на здоровье. Поэтому не стоит огорчаться и расстраиваться. Взгляните на ситуацию с другой стороны. Ведь во всем есть плюсы.

Выйдя на заслуженный отдых, Вы откроете для себя множество новых возможностей. Наконец можно пожить для себя или посвятить свободное время общению с внуками и детьми. Можно отправиться в путешествие, которое долго откладывалось, или посвятить себя любимому саду и огороду. Если без работы не сидится вообще – можно открыть свой маленький бизнес или заняться любимым хобби, которое, кстати тоже может приносить доход. В любом случае Вы сможете продолжить трудовую деятельность, если найдете для себя подходящую вакансию.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *


Adblock detector